热点:青岛20名农村教师获评正高职称

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本报讯(记者孙军)近日在农村中学任教37年，担任班主任37年的青岛胶州市第七中学教师刘正红正式被基层中小学校正高级教师(正教授级)聘为青岛市第一批基层中小学教师正高级职务制度的受益者。

给基层中小学教师评定高级职务制度是山东省派遣人才到基层教育的重要措施，对乡镇及以下公务中小学一线教师进行“定向评价、定向录用”。 青岛市运用足够好的政策，向基础农村中小学教师释放这项职务改革的政策红利。

青岛市教育局在评定基层中小学教师高级教师角色的政策执行中，重视基层中小学教师发挥评定高级角色的激励指导作用，向长时间教育教学一线农村教师倾斜，以确保参评者在基层教育教学中的长时间贡献 然后制定符合农村中小学教师现实状况和成长规律的评价标准，以教师育人为评价核心复印件，强调教育教学业绩评价，打破唯学历、唯资历、唯“帽子”、唯论文、唯项目“五唯”，基础中小学教师

青岛市教育局副局长姜林告诉记者，目前全严已经有20名一线农村中小学教师被聘为正高级教师的角色。 基层中小学教师高级职务的设立，多次激励指导，真正评价扎根农村的教师，给他们在职场上幸福感，在事业上有成就感，在社会上有荣誉感。

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